陜煤建設機電安裝公司冶坪項目部:“四把鎖”鎖緊管道運輸安全閥

時間:2018-06-06  單位(部門):機電安裝公司  作者:劉靜  點擊:載入中...

金色六月,走進滿目蒼翠、鳥鳴喳喳、麥浪滾滾的陳家山冶坪煤礦,首先映入眼簾的是一群煤化建設者不畏酷暑在大太陽下噴砂除銹、灌漿管路、安裝槽鋼托梁,專注的神情詮釋出用汗水書寫的責任。

安全生產是冶坪項目部干部職工夢寐以求的夙愿。該項目部緊緊圍繞“生命至上 安全發展”這一主題,堅守安全生產紅線,采取多項措施,擰緊“安全意識、制度落實、安全培訓、隱患排查”四把鎖,項目部上下營造安全生產的濃厚氛圍。

如何保證暑期安全生產?如何給業主交一份滿意的答卷?在施工現場,筆者見到了該項目部副經理楊超,對抓好項目部安全管理工作楊超娓娓道來。

一把鎖:鎖緊安全管理意識閥

自今年4月份該項目部承攬冶坪礦回風斜井井筒內安裝2趟φ529×10埋弧焊鋼管瓦斯抽采管路和1趟D114×8黃泥灌漿管路工程以來,該工程工期90天。開工伊始,公司領導多次下現場實際勘察、研究、制定施工措施,所有管路均采用法蘭連接,用U型螺栓固定在巷道地板的槽鋼托梁上,每隔約3米設一組固定裝置。為了防止管路下滑,瓦斯管路在回風斜井井筒內每隔約60米設置一組焊接直管座固定裝置,黃泥灌漿管路每隔120米設置一組。截至目前已安裝529瓦斯抽放管82根,D114黃泥灌漿管40根。該工程預計6月10日前完工。

機電安裝冶坪項目部1_副本.jpg

在抓好施工進度的同時,該項目部把安全作為頭等大事來抓,充分利用班前會、班后會積極宣貫中央、建設集團以及公司有關安全文件精神,要求職工吃透精神,針對安全意識淡薄、基礎知識匱乏、不安全人等開小灶,積極引導“不安全不生產”、“我要安全”向“我能安全”的轉變。

與此同時,該項目部廣泛宣傳,制定安全生產月實施方案,狠抓落實,及時啟動了安全生產月活動,積極開展了安全承諾簽名,安全警示教育學習,教育職工按章作業,杜絕“三違”。全面落實安全生產主體責任,對關鍵部位、關鍵崗位、層層落實到崗、到人。同時配合公司工會開展的“安康杯”競賽活動,在職工中廣泛開展 “一封安全家書”、安全隱患隨手拍和安全親情寄語活動,進一步強化紅線意識,切實增強和提高一線干部職工的安全意識,有力筑牢了安全生產第二道防線。

冶坪項目部3_副本.jpg

二把鎖:鎖緊管理制度落實閥

按照公司安全生產月實施方案,該項目部結合實際進一步規范了安全生產責任制、責任追究制、完善了應急管理體系等工作流程,堅持管理制度的剛性執行不手軟。管理上,嚴格落實項目部領導帶班值班制度,加強對關鍵環節、重點部位的安全控制,對施工現場生活區、生產區進行拉網式大排查,使活動真正服務于安全生產。嚴格做到一切為了安全、一切工作服從安全、緊扣安全生產脈搏。重實施,強檢查,嚴考核,不管是項目部領導還是普通職工只要違反了公司規定將嚴格按制度辦事,除經濟處罰外還得做檢查,用經濟杠桿強化項目部各級人員的安全責任心。

三把鎖:鎖緊安全培訓閥

“余師,你給咱好好帶幾個徒弟”我對正在干活的起重大拿余廣陽說道。“沒問題,只要徒弟愿意學,我一定好好地教”余廣陽爽快的答應道。該項目部針對青工技術人員青黃不接、職工人員素質參次不齊這一現象,積極發揮技術骨干的傳幫帶作用,組織開展了崗位培訓、以師帶徒等活動。項目部簽訂了兩對“以師帶徒”協議,由公司技術大拿余廣陽、安光華手把手教青工崗位實際工作知識,徒弟認認真真學,理論和實際相結合,進一步加快徒弟成長成才,師徒結對為加快公司特殊工種儲備了人才支撐。

四把鎖:鎖緊隱患排查閥

安全管理重在現場。該項目部充分利用周五大檢查時間對地面、井下進行了全面安全檢查,充分發揮安全員、群監員、協管員查安全、堵漏洞的“鐵”面孔作用,狠抓“三查兩盯一問”隱患排查活動,力求不留盲區、不留死角,對發現問題“六親不認”。加強對生產一線安全隱患的排查整改力度,對生產現場臟、亂、差等現象采用相機拍照記錄,要求群安員一班一排查、一天一記錄、一事一匯報,形成橫到邊、縱到底的安全管理格局,力求做到月度有主題,季度有目標,確保各項安全措施的系統化。對查出的問題,嚴格按照“誰負責誰整改誰簽字”的原則,按照“五落實”原則,整改銷號的閉環管理。同時及時將檢查結果予以公布,對整改不及時或不達標的進行經濟處罰,確保問題整改率達到100%。

冶坪全家福_副本.jpg

冶坪項目部全體職工懷著強烈的責任感和使命感,砥礪奮進、追趕超越,為陜煤建設早日實現“雙特百億”和公司三年工程承攬“翻番”目標再立新功。 

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